Bất cứ doanh nghiệp nào khi trải qua giai đoạn khởi nghiệp và mong muốn cải cách và phát triển bền vững hơn đều cần thiết phải tái kết cấu doanh nghiệp.
Xem thêm: Quý doanh nghiệp có nhu cầu cần tư vấn: Dịch vụ chuyển giá nhanh chóng và chuyên nghiệp nhất.
Những vụ việc cần lưu ý trong tái cấu trúc doanh nghiệp
Tái kết cấu doanh nghiệp là gì
Đó là tiến trình điều tra khảo sát, phân tích và đánh giá những hoàn cảnh đang diễn ra, đồng thời đưa ra các giải pháp nhằm cải thiện những vấn đề tồn đọng và lập chiến lược phát triển phù hợp hơn với thực trạng hiện tại của doanh nghiệp.
Mục tiêu của việc tái cấu tạo doanh nghiệp là tạo thành một không gian làm việc, một môi trường tốt hơn và hiệu quả hơn. Ở đó, các tiêu chí phát triển, tầm nhìn, định hướng, mục tiêu phấn đấu đều được thể hiện rõ rệt và chi tiết.
Các doanh nghiệp đều có thể tái kết cấu doanh nghiệp một cách liên tiếp nhằm tinh giảm tình trạng mất cân bằng xảy ra bất cứ lúc nào.
Lý Do dẫn đến tái cấu doanh nghiệp
Nguyên nhân khách quan: Do xu thế phát triển chung của thế giới đối với thị trường kinh doanh, nền kinh tế, đô thị và các cơ chế kinh tế của các tổ chức trong và ngoài nước, bắt buộc doanh nghiệp phải tái cấu trúc theo xu hướng chung, gia nhập và tuân thủ những quy tắc chuẩn mực chung của các tổ chức.
Lý Do chủ quan: Lý Do xuất phát từ bên trong nội tại của doanh nghiệp. Do giai đoạn kinh doanh gặp nhiều khó khăn, các bộ phận còn nhiều bất cập cần phải sắp xếp, điều chỉnh và xây dựng lại từ đầu. Bên cạnh đó, sự phát triển vượt bậc của một công ty cũng là lý do khiến doanh nghiệp đưa ra quyết định tái cấu trúc để phù hợp hơn với tốc độ phát triển Bây Giờ.
Khi một doanh nghiệp gặp cả 2 Nguyên nhân trên thì Đây là lúc doanh nghiệp phải tái kết cấu ngay lập tức để duy trì chuyển động và hạn chế tình huống xấu nhất rất có thể xảy ra.
Các hoạt động chính của tái kết cấu doanh nghiệp
Tái kết cấu doanh nghiệp có thể diễn ra ở 1 hoặc nhiều chuyển động cùng lúc:
- Các doanh nghiệp tập trung điều chỉnh cơ cấu hoạt động về chiến lược, phương châm, phân bổ ngành nghề kinh doanh, sản phẩm và thị trường chủ đạo.
- Doanh nghiệp tái kết cấu từ chính trong bộ máy nhân sự, điều hành, cấp quản lý, nhân viên từ quyền lợi và nghĩa vụ đến các công việc, nhiệm vụ, trọng trách, kỷ luật…
- Điều chỉnh quá trình làm việc, tạo ra sự thống nhất cho các bộ phận, giúp quá trình làm việc diễn ra nhanh chóng, chuyên nghiệp và tiết kiệm nhất.
- Tái cấu tạo còn thể hiện ở việc điều chỉnh các nguồn lực, góp vốn, phân bổ số vốn của các cổ đông, thành viên và tận dụng nguồn vốn đầu tư nước ngoài nếu cần thiết.
Những nội dung cần biết khi tái kết cấu doanh nghiệp:
Việc tái kết cấu doanh nghiệp sẽ chia làm 2 loại như sau:
Tái cấu tạo khảo sát: Là quá trình điều tra đánh giá mô hình, cấu trúc phòng ban, chức danh, số lượng nhân viên tương xứng với công ty; xây dựng bộ quy tắc ứng xử, văn hoá công ty, quy tắc làm việc và chuẩn mực đạo đức của từng nhân viên;
Tái cấu trúc doanh nghiệp chuyên sâu là đi sâu vào từng phòng ban, tìm kiếm những vấn đề khó khăn, gút mắc và tìm hiểu giải quyết vụ việc. Các doanh nghiệp sẽ kiện toàn toàn bộ tổng thể bộ máy cai quản, giải quyết các bất cập đang tồn đọng trong từng phòng, ban, cá nhân, xem xét mặt mạnh, yếu của công ty để có hướng trở nên tân tiến hợp lí nhất.
Vui lòng truy cập website để xem thêm những thông tin liên quan đến tái cấu tạo doanh nghiệp. Mọi thông tư cần tư vấn, quý khách hãy liên hệ địa chỉ sau:
CÔNG TY TNHH KẾ TOÁN VÀ TƯ VẤN THUẾ VINASC
Địa chỉ cửa hàng: Lầu 2, Số 100 Đào Duy Anh, Phường 9, Quận Phú Nhuận, TP. HCM
Điện thoại: 08 3997 2118 – fax: 08 3997 2118
Email: vinasctax@gmail.com – website: http://vinasc.org/